Svako dijete ima pravo iskusiti sport i aktivnosti u sigurnom okruženju, bez maltretiranja i zlostavljanja.
Kao i u mnogim kontekstima, zlostavljanje se može i događa u sportu. Svi pružatelji usluga sporta i aktivnosti imaju važnu ulogu u stvaranju pozitivne kulture koja se suprotstavlja maltretiranju.
Razumijevanje nasilničkog ponašanja
TheAnti-Bullying standard definira zlostavljanje kao:
"Ponavljajuće i namjerno uznemiravanje jedne osobe ili grupe od strane druge osobe ili grupe, gdje odnos uključuje neravnotežu moći. Zlostavljanje može biti fizičko, verbalno ili psihičko. Može se dogoditi licem u lice ili virtualno."
Zlostavljanje može utjecati na ljude bilo koje dobi i može se dogoditi bilo gdje: kod kuće, u školi, u sportskom klubu ili na aktivnosti ili pri korištenju internetskih platformi, igara ili tehnologija (cyberbullying).
Primjeri zlostavljanja uključuju gledanje na krivu stranu ili stalno zadirkivanje, govorenje ružnih stvari o nekome iza njegovih leđa, uznemiravanje nekoga zbog njegove rase, spola, vjere, spola ili invaliditeta, opetovano fizičko ozljeđivanje nekoga ili isključivanje nekoga iz skupine.
Što sportski klubovi mogu učiniti
Sportski klubovi moraju usvojiti pristup nulte tolerancije prema zlostavljanju. Odbori imaju odgovornost poduzeti mjere za sprječavanje zlostavljanja u sportu i baviti se njime ako se dogodi.
Odbori klubova mogu slijediti nekoliko ključnih koraka za stvaranje sigurnih i poštenih klubova. Ovo su ključni temelji za sprječavanje uznemiravanja i drugih problema:
Imajte dobro razumijevanje o tome što je moralno uznemiravanje.
Upoznajte postojeća pravila vašeg sporta u ovom području i često ih promovirajte članovima, npr. politika zaštite članova i/ili kodeks ponašanja.
Zamolite članove odbora, volontere i članove kluba da prođu obuku o diskriminaciji i uznemiravanju.
Vodite primjerom – stvorite kulturu bez maltretiranja rješavanjem problema promptno i stalnim obrazovanjem članova o primjerenom ponašanju.
Pokažite svoj pozitivan pristup usklađivanjem s certifikatom – Anti-Bullying Management System prema UNI/PDR 42:2018.
Pošalji upit!
Hvala Vam na interesu!
Očekujte uskoro povratni odgovor!
Oops, nešto je pošlo po krivu!
Molimo ponovno pošaljite Vaš upit.
ISO Solutions d.o.o.
OIB: HR 79095730332
Adresa sjedišta: Graberje 159, 10 000 Zagreb
Kontakt informacije: mail: sales@ti-solutions.hr
Mobitel: +385 (0) 95 777 3689
Hvala Vam na interesu!
Uskoro ćemo Vas kontaktirati!
Dok čekate povratni odgovor, preuzmite obrazac i pošaljite nam sve potrebne informacije za izradu ponudu! Klikni ovdje!
Ups, nešto je pošlo po krivu!
Molimo ponovno pošaljite poruku!